Missie en waarden
Samen met het Management Team komen wij tot een (nieuwe) consensus over de missieomschrijving. De 5 kernwaarden van de organisatie worden bepaald en omgezet in concrete gedragskenmerken.
De 5 kernwaarden van de organisatie worden bepaald en omgezet in concrete gedragskenmerken.
De 5 kernwaarden van de organisatie worden bepaald en omgezet in concrete gedragskenmerken.
"Toen ik in 2013 koos om een radicale en structurele verandering in ons bedrijf door te voeren, bleek Zenit een perfecte partner om dat parcours samen professioneel uit te tekenen en ook daadwerkelijk te implementeren en consequent op te volgen. Een belangrijke realisatie van de verschillende projecten is de creatie van een hecht team betrokken medewerkers, die elke dag de schouders onder onze ambitieuze groeiplannen zetten. Meer bewust en anders omgaan met de veranderende omgeving, heeft ook geleid tot een energiegevende dynamiek in onze organisatie."